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      增加互动环节, 保障培训效果,坚持小班授课,每个班级的人数限3到5人,超过限定人数,安排到下一期进行学习。
   授课地点及时间
上课地点:【上海】:同济大学(沪西)/新城金郡商务楼(11号线白银路站) 【深圳分部】:电影大厦(地铁一号线大剧院站)/深圳大学成教院 【北京分部】:北京中山学院/福鑫大楼 【南京分部】:金港大厦(和燕路) 【武汉分部】:佳源大厦(高新二路) 【成都分部】:领馆区1号(中和大道) 【广州分部】:广粮大厦 【西安分部】:协同大厦 【沈阳分部】:沈阳理工大学/六宅臻品 【郑州分部】:郑州大学/锦华大厦 【石家庄分部】:河北科技大学/瑞景大厦
开班时间(连续班/晚班/周末班):2020年3月16日
   课时
     ◆资深工程师授课
        
        ☆注重质量 ☆边讲边练

        ☆若学员成绩达到合格及以上水平,将获得免费推荐工作的机会
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   质量以及保障

      ☆ 1、如有部分内容理解不透或消化不好,可免费在以后培训班中重听;
      ☆ 2、在课程结束之后,授课老师会留给学员手机和E-mail,免费提供半年的课程技术支持,以便保证培训后的继续消化;
      ☆3、合格的学员可享受免费推荐就业机会。
      ☆4、合格学员免费颁发相关工程师等资格证书,提升您的职业资质。

课程大纲
 

第1章:产品管理的基本概念和框架

业界公司在产品管理方面存在的主要问题

产品管理的基本概念

如何界定产品、如何划分产品线

产品和项目的关系

产品管理的发展阶段

产品管理和项目管理的不同和联系

产品管理的体系框架和核心活动

产品管理的战略框架

产品战略愿景

产品平台战略

缺乏产品平台的问题、建设产品平台的好处

产品平台如何规划、管理

产品线业务计划

产品线规划的方法和输出

产品管理的组织框架

产品管理的组织形式

采取矩阵管理的原因

产品线的常见团队介绍:IPMT/PMT/PDT/LMT

产品管理的流程框架

产品管理各层流程间的关系

第2章:市场管理与产品规划

业界公司在市场管理方面存在的主要问题

市场管理流程与产品开发流程之间的关系

市场管理流程的几个阶段

阶段一:正确的理解市场(如何寻找潜在的机会和目标)

阶段二:进行市场细分(定义初步的细分目标市场)

阶段三:产品组合分析(竞争环境、投资机会等的分析)

阶段四:制定业务计划(整个产品线或产品系列的业务计划)

阶段五:管道管理及资源平衡(排定项目优先级)

市场管理流程的输出――产品线、产品包的业务计划

为什么要进行市场细分

市场细分的方法

组合分析方法:SPAN/ANSOFF工具简介

第3章:产品的需求管理

业界公司在需求管理中的常见问题

需求的不同概念和含义

需求搜集分析实现过程的信息失真分析

需求的整理、分析方法论$APPEALS介绍

运用$APPEALS收集需求的过程和步骤

演练:$APPEALS需求分析

常用的需求搜集方法和特点

需求搜集常用的技术活动

需求搜集常用的市场活动

需求搜集常用的售后活动

需求的分配、验证

市场需求和产品需求的关系

需求管理流程

第4章:产品的开发管理

集成产品开发体系的基本思想

产品开发的结构化流程简介

产品经理在结构化产品开发流程中如何推动工作

产品经理在结构化流程各阶段的工作重点

产品开发的决策评审机制

第5章:产品的上市管理及生命周期管理

为何要把控产品的上市节奏

新产品上市的主要流程

发布策略

发布准备

正式发布

发布计划的执行与监控

新产品上市流程中各环节的主要活动

新产品上市的支撑流程

产品的命名管理

产品的受控宣传和销售

产品的外部测试(投放市场测试的几个阶段)

产品生命周期管理要点

新产品上市后重大问题的跟踪管理

产品量产后新旧版本的切换管理方法

第6章:产品团队管理

产品开发团队的构成

贯穿全流程的产品开发团队的构成

产品开发团队成员的角色构成及相应职责

如何保证产品开发团队高效运作

产品经理如何激励整个团队

如何考核产品团队

跨部门的产品开发团队的汇报模式与考核机制

产品经理的考核

产品团队的常用的KPI指标

团队成员的考核

第7章:产品经理的培养

产品经理的定位及工作职责

产品经理在公司组织体系中的运作

成功的产品经理应该具备的能力

产品经理的素质模型

应该具备的知识和技能

任职资格标准

产品经理的资格认证

产品经理的培养途径和职业晋升通道

 
 
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