☆ 1、如有部分内容理解不透或消化不好，可免费在以后培训班中重听；
      ☆ 2、在课程结束之后,授课老师会留给学员手机和E-mail,免费提供半年的课程技术支持，以便保证培训后的继续消化；
      ☆3、合格的学员可享受免费推荐就业机会。
      ☆4、合格学员免费颁发相关工程师等资格证书，提升您的职业资质。

第一部分：发现真理——情商影响领导力

1.什么是情商

2.什么是领导力

3.经典案例分析：

4.情商高低带来不同管理结果

5.情商低领导力一定差

6.管理之道在于经营人心

测试：你的情商如何？

第二部分：知己知彼——高情商领导力之本

1.员工要什么

2.你想要什么

3.找到每个人的核心利益

4.了解不同性格的人

5. 识别自己的误区

练习：怎样发现别人的需要？

第三部分：获得支持——高情商领导力利器

1.你全都是为了你自己

2.你是为了我好

3.如何让别人心甘情愿帮你

4.如何让别人自觉自愿

5.如何“逼”别人配合

6.如何让别人无法拒绝

7.如何让别人不知不觉地“承担”

练习：让他说出你想说的话？

第四部分：实战演练——提高情商能力

1.我只要结果

2.没有合理过程控制哪有理想结果

实战演练：怎样坚守制度又让人心服

3.管理风格与管理效率

实战演练：如何获得不同领导的支持？

实战演练：如何获得不同部下的支持？

4.锁定目标，实现目标

实战演练：遇到“小人”怎么办？

5.智慧提升四阶段

无知，但不知道

觉悟，知道自己的不足

改变，知道怎么做并付诸行动

获得，建立了新的习惯，不再提醒

第五部分：越来越强——把压力变成动力

1.认识压力

为什么有压力

负压力和优压力

2.经典心理学原理：情绪ABC

体验：不同的人对压力感受不同！

3.如何控制压力

4.如何转化压力